Wat doet en verdient een afdelingsmanager?
Een afdelingsmanager leidt een afdeling, stelt doelen en budgetten op en is verantwoordelijk voor resultaten, mensen en processen.
Starter € 4.500 tot 5.500 · met ervaring € 6.000 tot 8.000 bruto per maand · Veel vacatures
Wat doet een afdelingsmanager?
- Afdelingsdoelen en begroting bepalen
- Teamleiders en medewerkers aansturen
- Resultaten bewaken en rapporteren
- Samenwerken met andere afdelingen
Werktijden: Kantooruren, met extra uren bij pieken.
Opleiding en realistische eisen
Opleidingsniveau: hbo of wo (universitair). Belangrijke vaardigheden: leidinggeven, organiseren, analytisch denken, communicatieve vaardigheden, stressbestendigheid.
Salaris van een afdelingsmanager
| Per maand (bruto) | Per jaar (incl. vakantiegeld) | |
|---|---|---|
| Starter | € 4.500 tot 5.500 | € 58.320 tot 71.280 |
| Met ervaring | € 6.000 tot 8.000 | € 77.760 tot 103.680 |
Fulltime, indicatief. Dit beroep valt in de vrije markt: het salaris verschilt per werkgever en regio. Het jaarbedrag is inclusief 8 procent vakantiegeld.
Salaris van een afdelingsmanager per stad
| Stad | Starter | Met ervaring |
|---|---|---|
| Amsterdam | € 4.800 tot 5.900 | € 6.400 tot 8.550 |
| Rotterdam | € 4.600 tot 5.600 | € 6.100 tot 8.150 |
| Den Haag | € 4.650 tot 5.650 | € 6.200 tot 8.250 |
| Utrecht | € 4.700 tot 5.700 | € 6.250 tot 8.300 |
| Eindhoven | € 4.650 tot 5.650 | € 6.200 tot 8.250 |
| Groningen | € 4.300 tot 5.300 | € 5.750 tot 7.700 |
| Tilburg | € 4.400 tot 5.400 | € 5.900 tot 7.850 |
| Almere | € 4.550 tot 5.550 | € 6.050 tot 8.100 |
| Breda | € 4.500 tot 5.500 | € 6.000 tot 8.000 |
| Nijmegen | € 4.450 tot 5.450 | € 5.950 tot 7.900 |
| Arnhem | € 4.450 tot 5.450 | € 5.950 tot 7.900 |
| Maastricht | € 4.300 tot 5.250 | € 5.700 tot 7.600 |
| Leiden | € 4.600 tot 5.600 | € 6.100 tot 8.150 |
| Zwolle | € 4.350 tot 5.350 | € 5.800 tot 7.750 |
- Amsterdam
- Rotterdam
- Den Haag
- Utrecht
- Eindhoven
- Groningen
- Tilburg
- Almere
- Breda
- Nijmegen
- Arnhem
- Maastricht
- Leiden
- Zwolle
Arbeidsmarkt
De arbeidsmarkt is krap: er zijn veel vacatures en weinig geschikte kandidaten. Dat geeft je een sterke positie bij het zoeken en onderhandelen.
Doorstroommogelijkheden vanuit een afdelingsmanager
Met ervaring en eventueel een aanvullende opleiding kun je doorgroeien naar onder meer:
| Beroep | Met ervaring | Verschil met nu |
|---|---|---|
| Projectleider | € 4.800 tot 6.200 | ongeveer € 1.500 minder per maand |
| Organisatieadviseur | € 4.200 tot 6.000 | ongeveer € 1.900 minder per maand |
| HR-adviseur | € 3.800 tot 5.000 | ongeveer € 2.600 minder per maand |
Soortgelijke functies als een afdelingsmanager om naar over te stappen
Overstap-check Salaris vergelijken
Veelgestelde vragen
Wat verdient een afdelingsmanager?
Een afdelingsmanager verdient als starter ongeveer € 4.500 tot 5.500 bruto per maand en met ervaring grofweg € 6.000 tot 8.000. Het salaris verschilt per werkgever en regio. Dit is een indicatie voor een fulltime baan.
Welke opleiding heb je nodig voor een afdelingsmanager?
Wat doet een afdelingsmanager?
Een afdelingsmanager leidt een afdeling, stelt doelen en budgetten op en is verantwoordelijk voor resultaten, mensen en processen.
Is er werk voor een afdelingsmanager?
De arbeidsmarkt is krap: er zijn veel vacatures en weinig geschikte kandidaten. Dat geeft je een sterke positie bij het zoeken en onderhandelen.
Naar welk beroep kun je overstappen vanuit een afdelingsmanager?
Soortgelijke beroepen zijn onder meer teamleider, hotelmanager, product owner. Ze hebben veel vaardigheden gemeen.
De salarissen op Functiegids.nl zijn indicatieve bruto maandbedragen voor een fulltime baan, gebaseerd op een eigen inschatting op basis van openbare salarisoverzichten en cao's. Het werkelijke salaris hangt af van je werkgever, cao, ervaring, opleiding en regio. Controleer altijd de actuele cao of vraag het na bij de werkgever.