Werken in Hilversum: salarissen en beroepen

Hilversum is de mediastad van Nederland, met veel werk in media en communicatie.

Sterke sectoren in Hilversum

Belangrijke werkgevers: Het Mediapark met omroepen en productiebedrijven, en zakelijke dienstverleners.

Beroepen per sector in Hilversum

Beroepen in Hilversum met het hoogste salaris

BeroepStarterMet ervaring
Medisch specialist€ 5.800 tot 7.900€ 9.450 tot 14.700
Psychiater€ 5.800 tot 7.350€ 8.950 tot 12.600
Directeur€ 5.800 tot 7.350€ 7.900 tot 12.600
Huisarts€ 5.800 tot 6.850€ 7.350 tot 10.000
Advocaat€ 3.700 tot 4.750€ 6.300 tot 10.500
Software-architect€ 4.750 tot 5.450€ 6.300 tot 8.950
Afdelingsmanager€ 4.750 tot 5.800€ 6.300 tot 8.400
Consultant€ 4.000 tot 4.750€ 5.800 tot 8.400
Apotheker€ 4.500 tot 5.450€ 5.800 tot 7.900
Tandarts€ 4.200 tot 5.250€ 5.800 tot 7.900
Compliance officer€ 3.700 tot 4.400€ 5.250 tot 7.350
DevOps engineer€ 3.700 tot 4.400€ 5.250 tot 7.350
IT-auditor€ 3.700 tot 4.200€ 5.250 tot 7.350
Productmanager€ 3.700 tot 4.400€ 5.250 tot 7.350
Sales manager€ 4.000 tot 4.750€ 5.250 tot 7.350
Security specialist€ 3.450 tot 4.200€ 5.250 tot 7.350
Data scientist€ 3.700 tot 4.400€ 5.250 tot 7.150
Product owner€ 3.700 tot 4.400€ 5.250 tot 6.850
Business developer€ 3.700 tot 4.400€ 5.050 tot 6.850
Data engineer€ 3.550 tot 4.200€ 5.050 tot 6.850
ICT-consultant€ 3.450 tot 4.100€ 5.050 tot 6.850
Key accountmanager€ 3.700 tot 4.200€ 5.050 tot 6.850
Jurist€ 3.350 tot 4.100€ 4.750 tot 6.850
Softwareontwikkelaar€ 3.150 tot 4.000€ 4.750 tot 6.850
Projectleider€ 3.450 tot 4.200€ 5.050 tot 6.500

Bruto per maand, fulltime, indicatief. Beroepen met een cao hebben overal hetzelfde salaris; voor de overige beroepen is een indicatieve regiofactor toegepast.

Alle beroepen in Hilversum

De salarissen op Functiegids.nl zijn indicatieve bruto maandbedragen voor een fulltime baan, gebaseerd op een eigen inschatting op basis van openbare salarisoverzichten en cao's. Het werkelijke salaris hangt af van je werkgever, cao, ervaring, opleiding en regio. Controleer altijd de actuele cao of vraag het na bij de werkgever.