Van organisatieadviseur naar HR-adviseur: overstappen, salaris en eisen
Overstappen van een organisatieadviseur naar een HR-adviseur is goed haalbaar. Jullie delen 4 belangrijke vaardigheden. Met ervaring verdient een HR-adviseur ongeveer € 700 minder per maand dan een organisatieadviseur.
Het opleidingsniveau is vergelijkbaar (hbo).
Salaris vergeleken
| Organisatieadviseur | HR-adviseur | |
|---|---|---|
| Starter (per maand) | € 3.000 tot 3.600 | € 3.000 tot 3.500 |
| Met ervaring (per maand) | € 4.200 tot 6.000 | € 3.800 tot 5.000 |
| Opleiding | hbo of wo (universitair) | hbo |
| Arbeidsmarkt | Gemiddeld aanbod | Gemiddeld aanbod |
Bruto per maand, fulltime, indicatief. Verschil bij starten: ongeveer gelijk.
Wat neem je mee?
Deze vaardigheden gebruik je als organisatieadviseur ook als HR-adviseur: analytisch denken, communicatieve vaardigheden, organiseren, samenwerken.
Wat moet je erbij leren?
Voor een HR-adviseur zijn daarnaast belangrijk: invoelend vermogen, juridische kennis.
Wat doet een HR-adviseur?
Een HR-adviseur adviseert managers en medewerkers over personeelszaken, zoals werving, arbeidsvoorwaarden, verzuim, ontwikkeling en arbeidsrecht.
- Managers adviseren over personeelsvraagstukken
- Arbeidsovereenkomsten en procedures begeleiden
- Verzuim- en re-integratietrajecten begeleiden
- Opleidings- en ontwikkelingsplannen opstellen
- Beleid ontwikkelen en uitvoeren
Eisen en opleiding
Arbeidsmarkt
De arbeidsmarkt is redelijk in balans: er zijn vacatures, maar je moet je wel onderscheiden met ervaring of aanvullende opleidingen.
Zo pak je de overstap aan
- Praat met mensen die een HR-adviseur zijn, om te weten wat het werk echt inhoudt.
- Leer de ontbrekende vaardigheden: invoelend vermogen, juridische kennis.
- Kijk of een opleiding of certificaat nodig is: hbo.
- Solliciteer en leg uit waarom je overstapt en wat je meeneemt.
Alles over het beroep HR-adviseur · Alles over het beroep organisatieadviseur · Overstap-check · Organisatieadviseur en HR-adviseur vergeleken
Veelgestelde vragen
Kun je overstappen van organisatieadviseur naar HR-adviseur?
Overstappen van een organisatieadviseur naar een HR-adviseur is goed haalbaar. Jullie delen 4 belangrijke vaardigheden. Met ervaring verdient een HR-adviseur ongeveer € 700 minder per maand dan een organisatieadviseur. Het opleidingsniveau is vergelijkbaar (hbo).
Wat verdien je als HR-adviseur ten opzichte van organisatieadviseur?
Als starter verdient een HR-adviseur ongeveer € 3.000 tot 3.500 en met ervaring € 3.800 tot 5.000. Dat is ongeveer € 700 minder per maand met ervaring dan een organisatieadviseur (€ 4.200 tot 6.000). Als je overstapt begin je vaak weer lager in de schaal.
Wat moet je leren om HR-adviseur te worden?
Vooral invoelend vermogen, juridische kennis.
De salarissen op Functiegids.nl zijn indicatieve bruto maandbedragen voor een fulltime baan, gebaseerd op een eigen inschatting op basis van openbare salarisoverzichten en cao's. Het werkelijke salaris hangt af van je werkgever, cao, ervaring, opleiding en regio. Controleer altijd de actuele cao of vraag het na bij de werkgever.