Van hotelmanager naar teamleider: overstappen, salaris en eisen
Overstappen van een hotelmanager naar een teamleider is goed haalbaar. Jullie delen 4 belangrijke vaardigheden. Met ervaring verdient een teamleider ongeveer € 150 minder per maand dan een hotelmanager.
Het opleidingsniveau voor een teamleider (mbo of hbo) is lager dan dat voor een hotelmanager, dus je opleiding is meestal genoeg.
Salaris vergeleken
| Hotelmanager | Teamleider | |
|---|---|---|
| Starter (per maand) | € 3.000 tot 3.600 | € 3.200 tot 3.800 |
| Met ervaring (per maand) | € 4.000 tot 5.500 | € 4.000 tot 5.200 |
| Opleiding | hbo | mbo of hbo |
| Arbeidsmarkt | Gemiddeld aanbod | Veel vacatures |
Bruto per maand, fulltime, indicatief. Verschil bij starten: ongeveer € 200 meer per maand.
Wat neem je mee?
Deze vaardigheden gebruik je als hotelmanager ook als teamleider: leidinggeven, organiseren, communicatieve vaardigheden, stressbestendigheid.
Wat moet je erbij leren?
Voor een teamleider zijn daarnaast belangrijk: samenwerken.
Wat doet een teamleider?
Een teamleider stuurt een groep medewerkers aan, bewaakt de voortgang en resultaten en is het aanspreekpunt voor het team en de manager.
- Werk verdelen en voortgang bewaken
- Medewerkers coachen en beoordelen
- Roosters en verlof regelen
- Problemen oplossen en rapporteren
Eisen en opleiding
Arbeidsmarkt
De arbeidsmarkt is krap: er zijn veel vacatures en weinig geschikte kandidaten. Dat geeft je een sterke positie bij het zoeken en onderhandelen.
Zo pak je de overstap aan
- Praat met mensen die een teamleider zijn, om te weten wat het werk echt inhoudt.
- Leer de ontbrekende vaardigheden: samenwerken.
- Kijk of een opleiding of certificaat nodig is: mbo of hbo.
- Solliciteer en leg uit waarom je overstapt en wat je meeneemt.
Alles over het beroep teamleider · Alles over het beroep hotelmanager · Overstap-check
Veelgestelde vragen
Kun je overstappen van hotelmanager naar teamleider?
Overstappen van een hotelmanager naar een teamleider is goed haalbaar. Jullie delen 4 belangrijke vaardigheden. Met ervaring verdient een teamleider ongeveer € 150 minder per maand dan een hotelmanager. Het opleidingsniveau voor een teamleider (mbo of hbo) is lager dan dat voor een hotelmanager, dus je opleiding is meestal genoeg.
Wat verdien je als teamleider ten opzichte van hotelmanager?
Als starter verdient een teamleider ongeveer € 3.200 tot 3.800 en met ervaring € 4.000 tot 5.200. Dat is ongeveer € 150 minder per maand met ervaring dan een hotelmanager (€ 4.000 tot 5.500). Als je overstapt begin je vaak weer lager in de schaal.
Wat moet je leren om teamleider te worden?
Vooral samenwerken.
De salarissen op Functiegids.nl zijn indicatieve bruto maandbedragen voor een fulltime baan, gebaseerd op een eigen inschatting op basis van openbare salarisoverzichten en cao's. Het werkelijke salaris hangt af van je werkgever, cao, ervaring, opleiding en regio. Controleer altijd de actuele cao of vraag het na bij de werkgever.