Salaris politieagent in Groningen: wat verdien je?

Groningen

Een politieagent in Groningen verdient als starter ongeveer € 2.700 tot 3.100 en met ervaring € 3.200 tot 3.900 bruto per maand. Het salaris van een politieagent volgt een cao en is in Groningen hetzelfde als in de rest van Nederland.

Salaris van een politieagent in Groningen

GroningenLandelijk
Starter (per maand)€ 2.700 tot 3.100€ 2.700 tot 3.100
Met ervaring (per maand)€ 3.200 tot 3.900€ 3.200 tot 3.900
Met ervaring (per jaar incl. vakantiegeld)€ 41.472 tot 50.544€ 41.472 tot 50.544

Bruto, fulltime, indicatief. Het salaris van een politieagent volgt een cao en is in Groningen hetzelfde als in de rest van Nederland.

Werken als politieagent in Groningen

In Groningen zijn veel werkgevers in de sector overheid en veiligheid: Het UMCG, de Rijksuniversiteit en Hanzehogeschool, energiebedrijven en de gemeente. Dat geeft relatief veel kansen voor een politieagent.

Groningen is een studentenstad met veel werk in zorg, onderwijs en IT. De lagere woonkosten kunnen het lagere salaris deels compenseren.

De arbeidsmarkt is krap: er zijn veel vacatures en weinig geschikte kandidaten. Dat geeft je een sterke positie bij het zoeken en onderhandelen.

Salaris van een politieagent in andere steden

Het salaris is in alle steden gelijk, want het volgt een cao.

Alles over het beroep politieagent: taken, opleiding en doorstroom · Alle beroepen in Groningen

Soortgelijke functies in Groningen

Veelgestelde vragen

Wat verdient een politieagent in Groningen?

Een politieagent in Groningen verdient als starter ongeveer € 2.700 tot 3.100 en met ervaring € 3.200 tot 3.900 bruto per maand. Het salaris van een politieagent volgt een cao en is in Groningen hetzelfde als in de rest van Nederland.

Verdien je als politieagent in Groningen meer dan elders?

Het salaris van een politieagent volgt een cao en is in Groningen hetzelfde als in de rest van Nederland.

Zijn er veel banen voor een politieagent in Groningen?

In Groningen zijn veel werkgevers in de sector overheid en veiligheid: Het UMCG, de Rijksuniversiteit en Hanzehogeschool, energiebedrijven en de gemeente. Dat geeft relatief veel kansen voor een politieagent. De arbeidsmarkt is krap: er zijn veel vacatures en weinig geschikte kandidaten. Dat geeft je een sterke positie bij het zoeken en onderhandelen.

De salarissen op Functiegids.nl zijn indicatieve bruto maandbedragen voor een fulltime baan, gebaseerd op een eigen inschatting op basis van openbare salarisoverzichten en cao's. Het werkelijke salaris hangt af van je werkgever, cao, ervaring, opleiding en regio. Controleer altijd de actuele cao of vraag het na bij de werkgever.