Salaris IC-verpleegkundige in Nijmegen: wat verdien je?

Nijmegen

Een IC-verpleegkundige in Nijmegen verdient als starter ongeveer € 3.000 tot 3.600 en met ervaring € 3.700 tot 4.500 bruto per maand. Het salaris van een IC-verpleegkundige volgt een cao en is in Nijmegen hetzelfde als in de rest van Nederland.

Salaris van een IC-verpleegkundige in Nijmegen

NijmegenLandelijk
Starter (per maand)€ 3.000 tot 3.600€ 3.000 tot 3.600
Met ervaring (per maand)€ 3.700 tot 4.500€ 3.700 tot 4.500
Met ervaring (per jaar incl. vakantiegeld)€ 47.952 tot 58.320€ 47.952 tot 58.320

Bruto, fulltime, indicatief. Het salaris van een IC-verpleegkundige volgt een cao en is in Nijmegen hetzelfde als in de rest van Nederland.

Werken als IC-verpleegkundige in Nijmegen

In Nijmegen zijn veel werkgevers in de sector zorg: Het Radboudumc, de Radboud Universiteit, de HAN en technische bedrijven. Dat geeft relatief veel kansen voor een IC-verpleegkundige.

Nijmegen is een universiteitsstad met een sterke zorgsector en techniek.

De arbeidsmarkt is krap: er zijn veel vacatures en weinig geschikte kandidaten. Dat geeft je een sterke positie bij het zoeken en onderhandelen.

Salaris van een IC-verpleegkundige in andere steden

Het salaris is in alle steden gelijk, want het volgt een cao.

Alles over het beroep IC-verpleegkundige: taken, opleiding en doorstroom · Alle beroepen in Nijmegen

Soortgelijke functies in Nijmegen

Veelgestelde vragen

Wat verdient een IC-verpleegkundige in Nijmegen?

Een IC-verpleegkundige in Nijmegen verdient als starter ongeveer € 3.000 tot 3.600 en met ervaring € 3.700 tot 4.500 bruto per maand. Het salaris van een IC-verpleegkundige volgt een cao en is in Nijmegen hetzelfde als in de rest van Nederland.

Verdien je als IC-verpleegkundige in Nijmegen meer dan elders?

Het salaris van een IC-verpleegkundige volgt een cao en is in Nijmegen hetzelfde als in de rest van Nederland.

Zijn er veel banen voor een IC-verpleegkundige in Nijmegen?

In Nijmegen zijn veel werkgevers in de sector zorg: Het Radboudumc, de Radboud Universiteit, de HAN en technische bedrijven. Dat geeft relatief veel kansen voor een IC-verpleegkundige. De arbeidsmarkt is krap: er zijn veel vacatures en weinig geschikte kandidaten. Dat geeft je een sterke positie bij het zoeken en onderhandelen.

De salarissen op Functiegids.nl zijn indicatieve bruto maandbedragen voor een fulltime baan, gebaseerd op een eigen inschatting op basis van openbare salarisoverzichten en cao's. Het werkelijke salaris hangt af van je werkgever, cao, ervaring, opleiding en regio. Controleer altijd de actuele cao of vraag het na bij de werkgever.